Binnen de coaching en training zijn verschillende programma’s mogelijk. Er wordt niet van ‘de plank’ gewerkt zoals het zo mooi heet. Het is maatwerk. Weer zo een cliché wellicht maar het is zo.Veel voorkomende vragen gaan over; persoonlijke positionering, conflict -hantering, stress-preventie, team- ontwikkeling, communicatie, en vitaliteit vraagstukken.

Ieder traject is uniek. Daarom wordt er steeds gekeken welke specifieke expertise moet worden ingezet.

Dit zijn grofweg de werkmethoden;

1. Individuele sessies. Eén op één wordt gekeken naar de persoonlijke positionering met een bijbehorend ontwikkelplan.

2. Gerichte sessies binnen een kleine groep. (3 tot 5 personen)Ideaal voor coalitie vorming en team -ontwikkeling. Deze werkvorm wordt ook regelmatig ingezet binnen conflicthantering.

3. Plenaire sessies ( maximaal 12 personen) in het kader van cultuur- en organisatie ontwikkeling met als vertrekpunt persoonlijke positionering binnen de collectieve opgave, persoonlijkheid, houding en gedrag.

Daarnaast kent Vitality Management  een concept waarbij organisatie breed gekeken wordt naar de mentale- en fysieke weerbaarheid binnen het professioneel functioneren.  In combinatie met een medische check met mogelijke terugkoppeling wordt er actief gewerkt aan stressweerbaarheid,  stress- en burnout preventie en Conflicthantering.  De aanpak richt zich op zowel fysieke als mentale aspecten.

Bel: 035 6550880 of stuur een mail naar info@derkdekloet.nl